في إطار اهتمام جريدة تحت الضوء الإخبارية بتسليط الضوء على الكيانات التعليمية والبرامج التدريبية التي تقدم حلولاً مبتكرة في مجال تعليم اللغات وتطوير المهارات، نسلط الضوء على Eighty Twenty، وهي مؤسسة تعليمية متخصصة في تدريس اللغة الإنجليزية، والتي تتبنى منهجية علمية مبتكرة تعتمد على قانون باريتو (80/20) لضمان تحقيق أهداف المتعلمين بأقصى كفاءة وفعالية.
منهجية 80/20 لضمان الفعالية القصوى في تعلم الإنجليزية
تتميز Eighty Twenty بتميزها في سوق تعليم اللغات من خلال تبنيها لمنهجية "قانون باريتو" كركيزة أساسية لتدريس الإنجليزية، وتقوم هذه المنهجية على مبدأ علمي يفيد المتعلم بأنه يمكنه تحقيق نسبة 80% من النتائج المرجوة من اللغة من خلال التركيز على أهم 20% من المفردات والمهارات الأساسية التي يحتاجها فعلياً في حياته اليومية والمهنية. هذا التوجه يهدف إلى توفير الوقت والجهد، مع التركيز على المحتوى الذي يقدم قيمة ملموسة وواقعية للمتعلم.
وتؤكد المنصة أن هذا الأسلوب لا يقتصر على الجانب النظري فحسب، بل يمتد ليشمل الجوانب التطبيقية والعملية، مما يتيح للمتعلمين الوصول إلى مستويات متقدمة من الإتقان في أقصر وقت ممكن، مع تجنب التشتت والضياع في مئات المصطلحات غير الضرورية التي لا تخدم أهدافهم الحقيقية. وتُعد هذه المنهجية خارطة طريق واضحة تساعد المتعلم على تنظيم تعلمه وتوجيه جهوده نحو تحقيق نتائج مضمونة.
برنامج Buin Engih احترافي للتعامل مع بيئة العمل
وفي سياق التوسع في تقديم حلول تعليمية متخصصة، أعلنت Eighty Twenty عن إطلاق برنامج Business English بشكل رسمي، وهو باكدج تدريبي متكامل مصمم خصيصاً لسد الفجوة بين تعلم اللغة وبيئة العمل. يغطي البرنامج كافة الجوانب التي يتعرض لها الطالب أو الموظف في بيئة العمل اليومية، بدءاً من ساعات الدوام الرسمية وحتى التعاملات الخارجية.
يقدم الباكدج تدريباً عملياً شاملاً على مهارات التواصل الحيوية مثل إرسال الإيميلات المهنية، إدارة الاجتماعات، إعداد العروض التقديمية (Presentations)، إجراء المكالمات مع العملاء، والتفاوض معهم، بالإضافة إلى مهارات التواصل اليومية داخل المؤسسة مع المديرين والموظفين. كما يتضمن البرنامج تدريباً على إجراء المقابلات الوظيفية (Interviews) وتحسين ملف LinkedIn الشخصي، مما يجعله خياراً مثالياً للمحترفين الراغبين في تطوير مهاراتهم اللغوية في بيئة عمل واقعية ومحاكاة.
مراحل تعلم اللغة وطرق التدريب العالمية
تستند Eighty Twenty في مناهجها إلى أحدث النظريات العالمية في تعليم اللغات، وتقسم مسار التعلم إلى ثلاث مراحل رئيسية تسير مع المتعلم خطوة بخطوة. تبدأ المرحلة الأولى بمرحلة الاتصال باللغة، وتعتمد على طريقة TPRS (Teaching proficiency through reading and storytelling)، وهي إحدى أسرع طرق تعليم اللغات انتشاراً في العالم حالياً. في هذه المرحلة، يتعلم المتعلم قصصاً قصيرة ومصطلحات حياتية متكررة، مما يساعده على التعود على اللغة واكتساب المفردات بطريقة طبيعية وسلسة.
أما المرحلة الثانية، فتركز على اكتساب الثقة والتقنيات الصوتية، وتستخدم أسلوب الـ Shadowing، وهو تقنية تدريب تعتمد على الاستماع المتكرر للمحادثات والقصص ثم محاولة تقليد نطق المتحدثين وتقنياتهم بأسلوبهم الخاص. هذا الأسلوب يساعد المتعلم على تحسين نطقه وفهم بنية اللغة (Structure) بشكل عميق، مما يعزز شعوره بالثقة في القدرة على التحدث باللغة في أي وقت.
وعلى صعيد موازٍ، الثالثة، فتفتح الباب أمام التقدم المستمر والاستمتاع باللغة، حيث يبدأ المتعلم في قراءة الكتب، ومشاهدة الأفلام، ومتابعة المحتوى الذي يحبه باللغة الإنجليزية، مما يجعل عملية التعلم عملية دائمة وممتعة وليست مجرد واجب دراسي.
قنوات التواصل المباشر والاستفسار عن البرامج التعليمية
تتيح Eighty Twenty للطلاب والراغبين في التحسن في اللغة الإنجليزية فرصة حجز مقاعد في برامجها المختلفة من خلال قنوات التواصل المباشر. يسهل العملاء التواصل مع المنصة عبر الرد على رسائل الصفحة أو ترك تعليق في الموقع، حيث تتعامل الإدارة مع جميع الاستفسارات وتحجز المواعيد المناسبة لتحديد المستوى وتقديم الاستشارة اللازمة.
تقدم المنصة بيئة تعليمية تدعم المتعلمين في كل مراحل رحلتهم اللغوية، وتلتزم بتقديم محتوى عالي الجودة يواكب احتياجات السوق المحلي والعالمي. ترحب Eighty Twenty بجميع الطلاب الراغبين في تطوير مهاراتهم اللغوية وتحقيق أهدافهم المهنية والدراسية، وتوفر لهم فرصة للتسجيل والبدء في رحلة التميز.
تيسيراً على الطلاب وأولياء الأمور والراغبين في الالتحاق بالبرامج التعليمية ومتابعة خطط التدريب، تم توفير قنوات استفسار وحجز مباشر عبر الاتصال أو تطبيق «واتساب» على الرقم: 01030309057.